El Ayuntamiento de Marchena busca seis monitores de actividades deportivas: contrato de dos meses
El Ayuntamiento oferta desde este 11 de junio un proceso de selección de empleo público para la contratación de seis monitores de actividades deportivas y recreativas en Marchena. Esta convocatoria de carácter laboral temporal busca incorporar personal para la organización y puesta en funcionamiento de diferentes cursos, además de coordinar los eventos de carácter extraordinario en el municipio. El periodo para presentar las solicitudes oficiales finaliza el próximo 16 de junio.
Requisitos formativos mínimos
Para optar a uno de los puestos, los candidatos necesitan acreditar documentalmente un mínimo de dos meses de experiencia previa en la ocupación de monitores o animadores deportivos. Además, se exige como base el título de graduado escolar equivalente a la primera etapa de educación secundaria. El perfil requiere estar en posesión de titulaciones oficiales como el grado en Educación Primaria con la mención obligatoria en educación física, o bien formación reglada de la familia de Ciencias de la Actividad Física y del Deporte.
Condiciones del contrato laboral
Las personas seleccionadas en esta convocatoria pública firmarán un contrato con una duración establecida de 60 días. La jornada de trabajo será de carácter parcial, con una carga lectiva de 17 horas semanales que se distribuirán en turnos rotatorios de lunes a domingo para garantizar la cobertura de las actividades. En el apartado de la retribución, la oferta fija un salario bruto mensual de 1.062 euros, una cuantía que incluye el abono de las pagas extraordinarias prorrateadas.
Proceso de inscripción oficial
Los profesionales de Sevilla interesados en esta convocatoria disponen de pocos días para formalizar su participación. La fecha límite fijada de forma improrrogable para inscribirse en la plataforma expira el 16 de junio. Todos los datos vinculados a los méritos formativos y la experiencia laboral requerida en estas seis vacantes deberán constar correctamente en la demanda del candidato a la fecha de inscripción en la oferta de empleo.
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